- Miten työyhteisö pärjää hajautettuna? Onko työkalujen käyttö hallussa, miten järjestetään ryhmätyö ja miten huolehditaan siitä, että kaikki pysyvät mukana?
- Miten kirjallinen viestintä saadaan sujumaan?
- Pitääkö toimitusjohtajan näkyä somessa?
- Tulviiko sähköposti?
- Kasvaako intranetissa hometta?
- Eikö tieto kulje?
Tuttuja tilanteita! Joy & Orderin kokeneet, innostavat kouluttajat ja valmentajat auttavat monenlaisissa ulkoisen ja sisäisen viestinnän ja vuorovaikutuksen solmukohdissa. Meiltä saat napakat tietoiskut, fasilitoidut työpajat, luennot ja puheenvuorot. Meille on tärkeää sekä itse koulutustilanteen myönteinen, voimaannuttava kokemus että pitkäjänteisyys: ei koulua vaan työelämää varten!
Kerro tilanteestanne ja toiveistanne, niin rakennamme teille sopivan valmennuksen tai koulutuksen – paikan päällä tai verkon yli.
Ota yhteyttä: Laura Mänki, laura@joyandorder.fi, puh. 050 585 3325, WhatsApp.
”Mukava, persoonallinen koulutustyyli ja visuaaliset materiaalit.”
“Kiitos teille positiivisesta otteesta ja innostuneesta imusta!”
“Ryhmässä joka kerta mukava, positiivinen fiilis, syntyi kivaa keskustelua ja verkostoitumista.”
”Tuntuu siltä että tämä oli yksi hyödyllisimmistä koulutuksista mitä meillä on ollut. Ei mitään tylsää eikä liian vaikeaa vaan just oikein ja kiinnostavaa ja ajatuksia herättävää!”
”Molemmat kouluttajat olivat loistavia, helposti lähestyttäviä ja rennon tunnelman luova esitystapa, yhteishengen luominen, aitous ja energiataso pysyi läpi päivän.”
”Valmennuksen tavoitteena oli sekä innostuksen sytyttäminen että käytännön valmiuksien kasvattaminen, ja kumpikin asia tuli toteen.”
“Superosaavan ammattilaisen matkassa oli turvallista kokeilla ja oivaltaa ihan uusiakin asioita.”
Comments are closed.